Psychosociale Arbeidsbelasting
Psychosociale arbeidsrisico’s zijn factoren in het werk die direct of indirect tot (werk)stress kunnen leiden. Denk hierbij bijvoorbeeld aan werkdruk of ongewenste omgangsvormen, zoals seksuele intimidatie of agressie en geweld door collega’s (intern) of mensen van buiten de organisatie (externen) zoals klanten, patiënten, leerlingen. Deze zogenaamde psychosociale arbeidsbelasting kan leiden tot gezondheidsklachten en verzuim. Uit de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) blijkt dat in 2021 in Nederland 1,3 miljoen werknemers last van burn-outklachten hebben (TNO | CBS). Daarnaast geeft 37% van de werknemers werkdruk of werkstress als belangrijkste reden voor hun werkgerelateerde ziekteverzuim. Ook geeft in 2021 42% van de werknemers aan dat maatregelen gewenst zijn voor de aanpak van werkdruk en werkstress.
Deze website is bedoeld voor werkgevers, werknemers, leidinggevenden, preventiemedewerkers, arboprofessionals en HR-medewerkers. Op deze website vind je informatie en tools die kunnen ondersteunen bij de aanpak van psychosociale arbeidsrisico’s. Ook is er informatie te vinden over de kenniskring psychosociale arbeidsbelasting en zijn er factsheets, rapporten en artikelen te vinden.
Actueel
Samenvatting webinar “Wellbeing programma ABN AMRO”
Tijdens het webinar “Wellbeing programma ABN AMRO” kregen 78 deelnemers een uitleg over de opzet en inhoud van dit programma
Webinar ‘Mentaal Vitaal’
TNO en het ministerie SZW organiseren op 26 februari 2024 een webinar over ‘Hoe blijven werknemers van ABN AMRO mentaal vitaal op het werk?’
Actueel en nodig: vernieuwde Wegwijzer Seksuele Intimidatie
In samenwerking met het Ministerie van SZW is er een vernieuwde versie van de Wegwijzer Seksuele Intimidatie.
Artikel ‘Goed leiderschap als voorwaarde hybride werken’
In dit artikel gaat TNO in op welke stijl van leidinggeven het meest geschikt is om hybride werken zo gezond en productief mogelijk te faciliteren.
TNO onderzoekt monitor welzijn op werk
Samen met Zilveren Kruis, Deloitte en DSM ontwikkelt TNO een monitor waarmee je je eigen welzijn op werk goed in de gaten kunt houden.
Kenniskring ‘Burn-outklachten bij jonge werkenden’
TNO en het ministerie SZW organiseren dinsdag 31 oktober 2023 een bijeenkomst in Amsterdam